不仅如此，调查还发现，从职教育类学校毕业生就业初期工资水平看，其“身价”也不菲，少的月薪上千元，而多的四五千元也不在少数。也就在政协调研期间，广州市还有两名毕业于职教的女性佼佼者，被日本大型企业聘用，工作一年后月薪即可飙升至万元。 

　　据了解，在近年普通高校毕业生就业出现困难的形势下，职教类学校毕业生却独领风骚，备受用人单位的青睐。本报记者昨日兵分多路，多方采集了目前职业技术学校几十种专业毕业生的平均工资水平（如右表），发现情况的确如此。“但是，不少家长认定了孩子上大学才有前途的观念。目前广州职教的好形势家长们却没有留意到。”围绕职教现状，委员们展开了热烈的讨论。 

　　□热论 

　　职教　不应做大但要做强
    
　　曾剑委员：

　　严格实行岗位证书制 

　　目前职业学校应该积极进行社会调查，了解企业的需求，按社会需求制定培训课程体系。我们认为，职业学校应该紧紧围绕行业的发展，依托行业优势。以我所在的交通技工学校为例，专业的开设和建设、开发只有紧紧围绕交通这条主线，才有竞争优势。 

　　政府应该作出适当的调控，根据我国现阶段的教育现状，应坚决拒绝那些学历达不到义务教育文化水平的人员从业；对有一定技术要求的行业（比如交通、金融、服务行业）要实行岗位证书制；对不按要求执行劳动工资政策的企业要给予处罚，从源头上促进职业教育的良性发展。 

　　傅荣林委员： 

　　应大力发展高职教育 

　　广州应该大力发展高等职业教育，也就是高校的二级学院。现在社会上普遍重视高等教育，轻视职业教育，广州的学生都不愿接受职业教育。不过，浙江省的职业教育搞得很好，学生都愿意读大学的二级学院。浙江大学的二级学院，学费高达1.6万元，但很多家长都愿意送子女去接受高等职业教育。 

　　因此，广州应该营造有利于职业教育发展的良好氛围，改变人们轻视职教的旧观念，使更多人愿意接受职业教育。 

　　吴伟成委员： 

　　做强职教应成发展方向 

　　很多人说要做强做大广州的职业教育，但我认为不应该做大，应该做强。日本的制造业是出名的，但其接受职业教育的人数只占接受教育人数的20％，关键在于做强职业教育。我参观过日本川崎职业高中，那里的教育设备超过东京大学，学校楼顶有直升机停机坪。这所高中的学生十分抢手，每年都有许多企业来学校抢人才。做强职业教育应该成为广州发展职业教育的方向。 

　　徐治乐委员： 

　　应打通高职中职“经络” 

　　目前，高等职业学院的投入和自身建设仍有不足，其数量和规模还未能满足广州经济建设对高技能人才的需求。因此，加大对高职学院的投入和扶持，改革高职招生考试制度，扩大对口招生的比例，可以试行单独对口招生考试；制定政策，鼓励高职业学院与中等职业学校采取多种形式联合（合作）办学，理顺中高级职业教育互相衔接的关系，是建立广州市职业教育体系，加快技能人才培养的必由之路。 

　　□网民热论 

　　昨日政协委员、职教专家上网即席回应网民提问 

　　上职校没前途？行行出状元！ 

　　昨天下午，市政协网站举行“加强广州市职业教育发展”专题议政网上访谈活动。政协委员、专家们即席回应网友们的热点话题。 

　　问题1：连大学生都找不到好的工作，上职业学校有前途吗？ 

　　广州市教育局职业与成人教育处处长彭铁英说：职校是学技能性的地方，所以毕业生受企业欢迎。目前大学生找不到工作，主要是他们定位不准。 

　　问题2：职校出来是不是只能做蓝领？ 

　　市政协副主席林生珠表示：职校毕业生应该是从事技能性的工作。其中素质高、天分好的，还可以升读高职院校深造。现在中职教育培养出来的人才非常抢手，特别是广州的汽车业等，人才的需要量非常大。 

　　问题3：职校毕业生待遇不好？ 

　　林生珠说：行行都可以出状元，不管什么行业，只要干得好有出息就可以。国家会对有突出贡献的科学家给予特殊津贴和奖励，对能工巧匠也一样有奖励的。 

　　□记谈 

　　记者获悉，在广州众多职业技术类学校当中，广州卫生学校和广州市交通运输中专不久前刚被国家教育部批准为全国首批示范专业（点），这在广东省同类职技类院校中，只有4个。就此，记者专访了两所学校负责人。 

　　广州市卫生学校校长李莘： 

　　女护士抢手男护士更抢手 

　　昨日，广州市卫校校长李莘女士接受记者采访时表示，市卫校在校生3400多人。从近3年毕业生的情况来看，就业率都在92%以上。同时，记者连续走访了市内多家不同类型的医疗机构获悉，从市卫校毕业生入职第一年的平均工资有近千元，取得护士资格证后，薪资水平还有大幅度的提高。 

　　校长李莘女士还说，“现在男护士的需求也不少。”她告诉记者，就在今年学校有5名男护士到一家医疗机构实习，很受单位欢迎。她介绍说：“从我们学生就业单位反馈回来的信息表明，市卫校的前景很好，这也要求我们在适应市场方面更加努力。事实上，广州市还有不少职业技术类院校都面临机遇，但关键是要适应市场，同时也要把学生的素质提高到与市场经济水平相适应。” 

　　市交通运输中专副校长刘建平： 

　　学生未毕业已被订购一空 

　　记者在广州市交通运输中专采访时了解到，“我们学校今年有好几个专业的毕业生，在毕业前好几个月就被用人单位给‘订购’了”。“当然，这与当前广州市大力发展汽车工业有着很大的关系。”广州市交通运输中专副校长刘建平说，“此外，这也与我们联系市场不无关系。” 

　　刘建平说，事实上学校每年开学的时候，我们都能看到学校在读生或是毕业生，带着亲戚或者是朋友来我们学校就读。” 

　　刘建平告诉记者，而且，职业教育对于解决乡村富余劳动力，带动乡村致富非常有效。去年他们学校有一名来自粤西贫困地区的学生毕业后不到一年，他们家就发生了根本性的改变：不仅他可以用每月赚取的2000多元工资供弟弟和妹妹上学，而且，家里也开始有了些余钱了。而这样长此以往，一个贫困家庭将可以彻底告别贫穷。 

　　□分析 

　　孩子念中职　关键家长想通 

　　调研结果显示家长“上大学是正途”的观念严重阻碍职教发展 

　　在昨天举行的加快广州市职业教育发展专题议政会上，广州市政协专题议政联合调研组、市发改委、市教育局、市劳动和社会保障局列举了一组组数据，说明广州市职业教育所取得的成就，同时也指出存在的问题，提出加快发展的建议和思路。 

　　据悉，目前广州市实有招生的中等职业学校150多所，合计在校生约17.6万人。高等职业技术学院3所。这几年广州市职业教育招生规模逐年扩大，就业形势喜人，有的学校毕业生一次性就业率连续3年超过95%。 

　　市政协专题议政联合调研组分析认为，广州市政协专题议政联合调研组调研发现，目前广州职业教育发展在事实上有四大障碍：一是相对普通教育，广州市职业教育仍处于次要和弱势位置，政府投入不足。二是社会对成材有片面认识，轻视职业教育的观念依然根深蒂固。许多家长望子成龙、盼女成凤，子女读普高进大学才是他们感到“荣耀”的目标。另外独生子女普遍存有怕吃苦的思想，认为进机关当“白领”待遇稳当，到工厂当“蓝领”低人一等。三是有的企事业单位用人不切合实际，盲目重学历、讲文凭，一些技能性的工作也非要招大学生、研究生，造成了用人的高消费，在社会上更激化了人们追求高学历的心态。 

　　目前，广州地区技能型人才与当前企业的要求还有较大的缺口。另外，政协委员发现，广州市职业教育分属不同的部门管理，这样导致各学校培养目标、投入等方面不能协调和统一，以致资源浪费，甚至恶性竞争。 

　　市发展和改革委员会提出，要根据国家和省的要求，通过划转、联合、转制、合并、撤销等方式，对全市职业技术教育学校进行调整。在条件成熟情况下，组建职业教育集团，由教育集团来统筹管理职业学校。 

　　广州市教育局的加快发展职业教育的思路是，按照市政府的部署，进一步做好市财政核拨经费的中等职业学校的调整改革工作。通过调整改革，加强重点项目建设，使广州成为具有较强辐射作用的华南地区职业教育中心。 

　　市劳动和社会保障局表示，要加快实施《高级蓝领工程》和技能振兴行动，加快本市高技能人才的培养，进一步抓好广州市高技能人才培训基地建设，创建更多的技师学院，使得高级工招生比例逐步达到50%。 

　　广州职教经验受表扬 

　　评高级职称就讲实力 

　　本报讯　（记者严利通讯员吴子因）“广州市对技能人才的评定体系率先在全国作出了重大突破和重大贡献，应该在全国推行这一广州经验。”昨天上午，在听完广州市副市长苏泽群关于广州市高技能人才工作情况汇报后，中央高技能人才工作联合调研组副组长、国家劳动保障部副部长张小建高度评价了广州市高技能人才培养工作以及人本服务精神。 

　　据悉，另据调查数据显示，目前广州高级技术人员和政府机关的科长级公务员待遇相差无几。而且，只要有实力，不考英语、电脑也可照样评上高级技师。据悉，目前广州市已经引进1500多名高技能人才，占全市高技能人才的15％。 

　　□故事 

　　一技傍身就业不难　月薪数千美梦成真 

　　家长唐月兰：儿子毕业后月薪5000元 

　　我的孩子小李也在市公用事业高级技工学校就读，他读的是汽车专业，现在已经毕业5年了，分配在广州本田工作。 

　　他现在是高级技师，还是班长，月工资达到5000元，这样的工资水平，作为家长来说，是很满意的。当初他初中升高中的考试分数也是很高的，有500多分，但是那一年，录取分数也非常高，因此，相比之下，他考得不是很理想。 

　　后来，他自己也愿意去技校，没想到毕业后有了一份高收入的工作。 

　　另外，记者获悉，19岁的王芳芳和钟贵凤，均来自广州市高级技工学校，专业也同为数控铣床。去年6月，也就是她们即将毕业时，便被前来选才的日本驱动器工业株式会社看中，并签订了一份为期一年的劳动合同。据了解，毕业后直接被外国公司聘用，并在境外从事工作，王芳芳和钟贵凤开了广州技校生的先河。 

　　更为让人羡慕的是，根据双方达成的协议，在工作第一年里，王芳芳和钟贵凤月薪5万日元(相当于3500元人民币)；如果表现优异，合同还可续签两年，月薪则升为15万日元。三年后，二人回国工作，公司表示，她们可在广东佛山的分公司任职。 

　　市劳动保障局就业服务管理中心还透露，今后，就业部还将邀请韩国、美国等国家的企业来广州，争取每年都给技校生两次外出就业的机会。 

　　部分职业教育专业就业初期工资水平一览表（仅供参考） 

　　机械专业：1000元以上

　　公用事业：800~3000元

　　营销专业：1000元以上

　　模具生产：800~1500元

　　模具设计：1000~2000元

　　制造专业：1000以上

　　数控编程：1000~1800元

　　数控操作：1000~1800元

　　数控维修：1000~1800元

　　制冷空调：1000元左右

　　计算机专业：1000元以上

　　汽车检测：1500元以上

　　汽车电器与空调维修：1500元以上

　　汽车维修与驾驶：1200元

　　汽车商务：3000元

　　汽车站务与计算机应用：1200元

　　汽车车厢工艺：2000元以上

　　汽车装饰：2000元

　　现代物流管理：2000元以上

　　机电一体化：2000元

　　交通管理：1200元

　　城市燃气工程：1800元以上（实习期间1000元） 

　　注：调查过程中，企业负责人一再强调职教毕业生的具体工资水平还与具体单位本身的条件、个人工作年限、表现有关。